作为一个处女座上司，他们的冷淡是很典型的特征。因为处女座占星学中代表着起初的阶段，一切在这个起初的阶段必须经过严格的筛选和检查。而且他们也讲究自己的工作效率和专业能力，对下属抱有很高的期望值。所以，如果你要和处女座上司相处得愉快，那么就需要学会怎么对付他们的冷淡。

1. 明确自己目标，对症下药

首先，你要了解自己在公司的地位和职责，以及你的上司所期望的工作结果。只有这样你才能知道你需要做什么，以便升职晋级。一旦你明确了自己目标之后，在与处女座上司交流的同时，你就可以非常有针对性地给他们所需要的东西。

2. 实现高效沟通，提高工作效率

处女座上司一般都是工作狂人，他们很需要工作效率和效果。所以，你需要尽可能的让你们之间的沟通高效率，并且使你们的工作流程有条不紊地前进。这还需要您准备充分，以便您能够回答您的上司在诸如报告，更新等各种方面的问题。

3. 减少冲突，化解矛盾

处女座上司遵循的是循序渐进的工作方式。这种工作方式通常会给下属带来一种被冷落的感觉。为了避免这种感觉，你可以尽可能的按照他们的要求完成工作，同时如果有任何矛盾和冲突，你需要主动解释和解决，以确保你们之间的合作关系稳固。

4. 重视细节，展示专业

处女座的人非常注重细节和专业。所以，当你和处女座上司进行交流时，一定要注重细节，表现出你的专业能力。此外，在每次任务完成后，你都要尽可能多地汇总结果，并把一些在过程中遇到的问题详细说明。这样可以让他们了解你的专业能力并且更加信任你的能力，让你们之间的沟通更加顺畅。

5. 建立良好合作关系，展现自己

在与处女座上司相处时，你要尽可能地展现自己有趣的一面。处女座虽然非常讲究纪律和效率，但他们也喜欢和有趣的人打交道。同时还可以通过共同的兴趣点来微化冷淡状况。

总之，要和处女座上司相处愉快，您首先需要了解他们的个性和工作特点。在遇到困难时，您应该学会经过周密的思考，和他们进行有效的沟通，从而化解矛盾，提高工作效率。您还应该尽可能地表现出自己的专业知识和才能，使他们更加信任你的能力。当您在工作中展示出自己的专业能力，并与处女座上司建立良好的合作关系时，你便会发现他们的冷淡也会逐渐被化解。