身处职场，遇到“水瓶座上司讨厌你”的情况着实让人十分尴尬，毕竟职场上的相处关系很重要，而更重要的则是自己的个人职业发展。既然上司讨厌你，那么就得去探寻原因，并做好自我反思，才能更好地改进自己的表现。

具体原因可能因人而异，但是总的来说，水瓶座上司讨厌你的表现通常有以下几种。

第一种，沟通不好。

水瓶座是比较注重沟通的星座，如果你在和水瓶座上司沟通时没有准确表达自己的意思，或者沟通方式不够得体，很容易引起误解和不满。不要将问题抛给别人，而是要寻找解决问题的方法，主动透露自己的意见和想法。

第二种，缺乏领导能力。

普遍来说，水瓶座上司可能比较喜欢下属具有独立思考以及主动性。如果你没有充分做好自己的工作，没有充分发挥自己的创造力、主动思考能力，并且需要持续性的奉告上司每一个细节，这样会对领导的工作产生压力，且也对你的职业发展不利。

第三种，遇到状况时缺乏自信和勇气。

水瓶座上司可能喜欢员工表现自己的强项和长处，而不止关注他们的弱点。如果你遇到问题时显得没有自信，缺乏勇气，那么领导就无法看到你的优点和长处了。通过意识到你的优点和职场经验的积累，你可以逐渐建立自信。

第四种，没有成为团队中的重要角色或决策者。

水瓶座上司可能喜欢工作在一个不是很严格的团队中，但也需要许多规定和要求。如果你在这种团队中的角色不太重要，无法参与到一些重要决策中，那么上司很容易忽略你和你的工作。当你参与到决策中，而不只是被要求做事情的时候，你会感觉有受重视，同时也能给团队带来发展机会。

总的来说，作为职场中的新手或者想要改进自己的人，与上司进行有效沟通，发挥自己的领导能力，提升自信和勇气，建立自己的大局意识，都是成功的关键。只有过好自己的职业发展，在实现个人价值的同时，才能让上司认可你的表现。